眾所周知，建筑業(yè)企業(yè)新政策將于今年7月初正式實施，在新版本企業(yè)資質標準中，貴州施工勞務上海資質代辦，資質的等級和其考核標準發(fā)生了較大的變化。這些變化將會影響到一大部分企業(yè)的資質認定。

    一、資質等級問題

    現有資質大部分為特級、一級、二級、三級（甲級、乙級、丙級），新政策之后就只有綜合、甲級、乙級；所以說在新政策之后，特級直接變成綜合，一級（甲級）直接變更為甲級、二級（乙級）變更為乙級，三級（丙級）符合新政策考核后變更為乙級，不滿足的撤回資質；

    二、資質人員問題

    新的資質標準在人員上相對于老資質標準來說，有了大幅度的人員縮減，降低了企業(yè)的人員成本，但是對于人員的考核要求提高了。也就是減少了數量，加強了質量；

    三、新老資質過渡問題

    新標準正式出臺之前，所有到期的老資質全部按照簡單換證原則，自動延續(xù)一年周期；新政策出臺后，仍將繼續(xù)使用老資質證書；但到期后全部換發(fā)新版本資質證書；也就是說在新政策正式實施前，換證延續(xù)的還是按照原有資質等級發(fā)放證書，證書有效期為一年，新政策正式出臺后可以不更換（個人建議更換，新資質標準出臺后，業(yè)務要求肯定會根據新標準走）；

    四、關于資質下放的問題

    今年將會陸續(xù)下放到省、地區(qū)、直轄市審核辦理，出特別資質繼續(xù)有部位審核，資質下放后，各省市地區(qū)嚴格按照新資質標準結合當地實際情況統(tǒng)一制定準入標準；

    五、資質縮減問題

    新政策正式實施后，原有的593項資質類別，將壓縮至245項；同一大類資質采用合并性原則，如：幕墻和裝修裝飾合并、巖土勘察和巖土設計合并（具體參考新資質標準）；

    六、其他

    假如7月1日正式實施新的資質標準，那么在6月30日收到回復的，審核和發(fā)放的證書全部是按照老資質標準；同理后面全部是按照新資質標準。

    施工資質。將10類施工總承包企業(yè)特級資質調整為施工綜合資質，可承擔各行業(yè)、各等級施工總承包業(yè)務；保留12類施工總承包資質，將民航工程的專業(yè)承包資質整合為施工總承包資質；將36類專業(yè)承包資質整合為18類；將施工勞務企業(yè)資質改為專業(yè)作業(yè)資質，由審批制改為備案制。

    勞務分包資質已敲定要改為專業(yè)作業(yè)資質，審批改為備案制的，這對于勞務資質在建筑行業(yè)承擔著非常重要的作用 。所以取消資質是不可能的了。

    這幾天辦理勞務分包資質的企業(yè)也在陸續(xù)增多，因為后期改為備案制，就會難辦很大，具體的資質標準要求還沒實發(fā)。